Jag tror på att prata om det här med pengar

Akademien erbjuder inte några svindlande topplöner. Många av de högst avlönade på Uppsala universitet skulle kunna tjäna betydligt mer i det privata näringslivet.

Varför publicerar vi då ett urval av löner? För att det är intressant, för att väcka diskussion. Vi lägger ingen värdering i siffrorna, har ingen agenda att utmåla någon som alltför hög- eller lågavlönad.

Vilka löneskillnader är rimliga och önskvärda? Vad är ofrånkomligt? Måste till exempel civilingenjörer och läkare lockas med högre löner än historiker och språkvetare för att de alls ska överväga att stanna vid universitetet och inte ge sig ut i ett betydligt bättre betalt arbetsliv? Det verkar så. Kanske måste överbibliotekarien också tjäna dubbelt så mycket som en annan universitetsbibliotekarie för att vilja axla det extra ansvaret. Att manliga doktorander får två tredjedelar av lönetilläggen kan tolkas som kvinnors simpla ointresse av välbetalda ämnesområden, vilket de själva får ta ansvar för – eller som ett talande exempel på hur traditionellt kvinnliga områden nedvärderas. Vi har inga svar här.

Men oavsett: Jag tror på att prata om det här med pengar. Universitetsanställdas löner är dessutom skattepengar. Någonstans har vi alltså valt att de ska fördelas som de gör.

nbsp;

Sara Borsiin

… med en månadslön på 26 400 kronor (ganska exakt 158 600 mindre än min motsvarighet på Dagens Nyheter.)

Rättelser:
I Juridiska föreningens aktuella sångbok finns inte
Balladen om Theobald Thor med, vilket vi felaktigt uppgav i Ergo 11.

I ”Ett ögonblick” – i samma nummer– blev det fel namn på personen bredvid rektor Eva Åkesson. Charlotte Abrahamsson är biljettchef för Lundakarnevalen. Ingenting annat.